第176章:你要阴我?_重生:火热1990
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第176章:你要阴我?

  本来赵厂长在会议室上面是吐沫星子横飞。

  别看赵厂长没有新的管理理念和经验。

  但场面一说起来,那是连绵不绝。

  绝对是一个合格的“场面人”

  翻来覆去的讲一些现有的管理制度,翻着花的讲。

  还能连续不断,滔滔不绝。

  也是一项令人钦佩的本事。

  但不承想,大领导直接站起来打断。

  而赵厂长也不敢说什么,停下来,等待大领导指示。

  大领导问道:“液压厂书记呢?他来没来?”

  赵厂长巡视一圈,还没发现彭长江。

  这种好机会,不踩白不踩,说道:“彭长江书记,真是越来越无组织无纪律了,这么重要的会议,竟然鬼影迷踪,不见人影!”

  “领导,我一定会严肃批评!”

  大领导无视赵厂长信誓坦坦,挥挥手:“去把给我找来。”

  赵厂长一喜,这下彭长江彻底断绝了出头之日了!

  在也没有和我掰手腕的力量。

  招呼一边的职员去找彭长江。

  此时的彭长江正在家里整理资料,他知道,今天就是大领导过来的日子。

  一定会有人请自己过去。

  不。

  说是请,可能有点抬举了。

  应该是叫。

  不过,没关系,只要自己能出现在会议室,按照武长风给的思路,必定打赵厂长一个措手不及!

  果然。

  没多久。

  房门被敲响,一个职工招呼彭长江赶紧去厂子里。

  彭长江将复印多份的管理制度文字版装入背包,一同前往。

  路上。

  这个职工说道:“书记,可能不是什么好事,你要有心理准备。”

  彭长江笑了笑没说话。

  进入工厂大门。

  彭长江看了看车间。

  此时。

  车间的工人已经上班,武长风蹲在车间门口,正在和工人侃大山。

  武长风点头示意了一下。

  彭长江坚定的点点头,然后步入会议室。

  “哎呀!老彭,你怎么才来!让众多领导苦等,你好意思吗?”

  赵厂长看见彭长江,直接就是一番挤兑。

  这种事,赵厂长最愿意当急先锋了。

  先给领导打个样,然后开一场批斗大会再好不过了!

  彭长江面不改色,从容不迫。

  也没搭理赵厂长的冷语冰人。

  在角落找了个位置,直接坐了下去。

  大领导一看,这里面有事啊!

  按照道理来说,赵厂长不应该请书记上台讲话的吗?

  怎么还跟个受气小媳妇似的。

  大领导示意秘书接管会议节奏和流程。

  总不是突然断了吧?

  秘书走向台前,说道:“感谢赵厂长关于管理经验的分享。”

  “大家可能有点犹豫未尽,还想多多学习对不对?”

  下面的众人直翻白眼。

  学嘛啊学!

  赶紧散会得了!

  但秘书根本不给这些人回答的时间,紧接着就说道:“那就让赵厂长休息一会,喝口水。”

  “大家掌声欢迎书记讲一讲,他企业管理经验的理解。”

  这个秘书可谓是说话滴水不漏。

  让赵厂长下台,不叫下台,而是喝茶水。

  弄的赵厂长都是一愣。

  彭长江他懂个屁啊!

  我还能说说场面话,他半天都憋不出来一句话。

  那样岂不是更丢人?

  赵厂长不想下去喝茶水,说道:“秘书,是这样,国家要求各地区、各部门切实加强对这一工作的领导,认真改变若干产品质量低劣的状况,努力生产更多的优质产品,为满足我国生产建设、人民生活和对外贸易的需要做出贡献。”

  “但我们工厂生产任务一直很忙,彭书记一直在生产第一线,哪里有时间钻研管理制度。”

  “就别让他献丑了,时间也不早了,咱们移步食堂吃饭吧。”

  赵厂长就差没说彭长江智商情商双双欠费了。

  他是什么,可能自己都不清楚。

  但作为他的老对手,赵厂长对他门清。

  就是一个没事鼓捣出点屁用没用的烂点子。

  狗屁不是。

  可别上来丢人了。

  对于这种阻拦,无须大领导出面,秘书直接怼了回去:

  “书记也是工厂一员,别说是领导干部,就是一个工人想要上台发言,我们都热烈欢迎!”

  “我们企业就是一个全民参与,全民建设的性质。”

  “任何意见我们都会倾心去听,去解决。”

  “不能搞封口这一套!”

  秘书的话很重。

  虽然秘书不知道为什么大领导要让彭长江上场。

  但自己只管照办,把彭长江拉上来,任务就完成了。

  赵厂长被秘书怼的差点吐血。

  随即摆摆手:“那就请书记上台吧。”

  秘书招招手,让彭长江上台。

  彭长江等的就是这一刻。

  也不拿捏装逼,直接上台。

  先是对着众人鞠躬,然后说道:“感谢大领导给我一次作报告的机会。”

  “鄙人一些浅知拙见,说的不对地方,请各位海涵。”

  这个态度很好。

  让大领导满意。

  接着,彭长江打开背包。

  让一边的职员把里面的书本分发下去。

  许部长拿到本子后,笑着说道:“准备还挺充分。”

  大领导:???

  还在散发墨香的书本发放到各人手中后。

  议论声渐渐响起来:

  “整的还真像那回事,就是这纸张太低档了。”

  “确实,按照道理来说,液压厂不应该差这点钱。”

  “嚯,这封面写着6S,这是什么玩意?”

  “是一种代号吗?”

  “不是秘密文档吧?这是要签订保密协议的啊!”

  “想多了,肯定不是,否则也不会大庭广众之下发出来。”

  “呦,来看看,这目录还真像那回事。”

  赵厂长结过手册,哼了一声。

  怀着一些鄙夷的心理,他彭长江懂个鸡毛的管理。

  糊弄谁呢!

  整的还挺厚,有备而来又怎么样?

  管理经验的干货是那么容易总结出来的?

  赵厂长不削的翻开手册。

  顿时瞪大眼睛。

  这目录还可以啊。

  就算从其他书本上抄袭过来的,也得耗费不少时间。

  接着翻。

  赵厂长心中一声卧槽!

  各种名词涌入眼帘。

  每一个字都认识,但一连起来,完全不懂其中的含义!

  里面一条条、一项项,有理有据,什么公差带、相关性,说得头头是道。

  这哪里是什么临时拼凑出来的东西!

  就是用心整理和梳理的关于管理的资料!

  赵厂长脸色越来越难看。

  单单这些名词就能唬住在场的其他人了。

  这家伙!

  赵厂长看了一眼正在准备做汇报的彭长江。

  心中瞬间得出一个结论。

  他——

  要借助这个机会阴我!

  绝对的!

  尽管不知道后手是什么。

  但不祥预感笼罩头顶!

  不行。

  必须想办法阻止他汇报,否则后患无穷啊!

  赵厂长心里想着。

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