第61章 处罚
“你看着我们说这话是什么意思”
被乐善盯着的三人脸色一变后表现得非常愤怒,就像是被她故意污蔑冤屈了一样。
他们的组员都默不作声，只是看向乐善的目光十分异样。
众目睽睽下，乐善凛然不惧“没什么意思,就是想请你们验看这三处地方以证清白。”
三个人瞬间黑脸，怒气冲冲“凭什么要听你的,你让验证就验证啊”
这是恼羞成怒直接撕破脸了,但是乐善更加确定刚才的事跟他们脱不开关系，因为他们现在分明是外强中干,是心虚。
乐善无视他们的态度，径直看向主管。
找人的法子她是给了，就看主管用不用。
主管明显被气得不轻，有人在他的车间里胆敢闹出这么大的事,分明是不把他放在眼里，以为他快要调去分厂就管不了他们了是吗他会用事实告诉他们，别拿老虎当病猫
“四个小组各出一人，四人一组互相查看,现在开始组队。”
主管的要求一出,下面的组员们均是面面相觑，不由自主地全都看向他们各自的组长。
这让主管更加不悦，都说县官不如现管，可他还没走呢,就说话不管用了。
好在乐善第一时间表示支持“第四组组员，按照主管说的做。”
她的十个组员立马应声去拉另外三组的人，有熟悉的就拉熟悉的，没熟悉的就随便拉一个，很快组成十组互相查看。
三个老组长因此表情不太好，主管却看得脸色缓和很多。
四人一组验看得很快,最后证明大家衣裳都完整，小腿上没有刚被踹的淤青，胳膊上也没被模具刀刺中的伤处。
组员们互相证明没有问题，忍不住都松了口气，情不自禁地看向他们的组长。
车间里就这么些人，他们验看证明过了，剩下的只有四个组长。
其中乐善是这次事件的受害者，她不可能自导自演，另外三位又对验看的事很排斥，怎么看都嫌疑很大。
事情已经很明显，主管问他们有什么想说的。
三人中的两位仍旧梗着脖子不承认，二组长却在主管的虎视眈眈下有了动作。
他先捋起袖子给大家看，没有受伤的地方，再提起裤腿，也没淤青处，至于腿心布撕裂的地方，由于现场有女同志，他叫距离最近的一个四人组帮他看的，证明裤子完好。
暗中袭击的事跟他没关系。
乐善略显诧异。
不过三人中至少有一个没下手，好歹让主管面子上好看了点。
毕竟这三人曾经可是他的得力手下，没想到一朝会为了争抢接他的位置而闹到这种地步。
二组长的妥协令其他两位组长脸色铁青。
按照他们原先的盘算，这是件丑事，主管又在即将调走的空档，势必不会让它外传，只要他们撑住不承认，其实主管最终也不能拿他们怎么样。
而乐善的伤会被推到意外上，在主管的有意遮掩下，她不吃这个哑巴亏也得吃，伤筋动骨一百天，等她回家养好伤回来，一切已成定局，主管位置没她什么事。
但是现在吃哑巴亏的变成了他们，还要被逼着自证清白。
两人僵在那里一动不动，磨蹭着不想做，但是主管已经催促了，下面的组员也都在看着他们。
僵持中，水滴落地的声音啪嗒响起。
乐善耳朵动了动，在一组长和三组长之间看过一圈，突然走向隐在一二组长身后的三组长。
一组长看到她过来如临大敌“你想干什么”
乐善直接略过他冲向三组长，然后在他猝不及防的时候一把扯出他背在身后的左手。
只见土蓝色的工服上面已经被润湿出一道痕迹，地上可以看到零星几滴血点，被他凌乱地踩在脚下。
这样一看就明白是什么情况了。
三组长猛地暴露，神色终于淡定不起来了，惊慌失措地看向主管。
主管瞪着他咬牙切齿“平时看你最老实，没想到还是个狠手，居然敢用模具刀袭击，你是想杀人吗”
三组长知道一切不可挽回，破防道“我没有，就、就是想给她个小教训，吓唬吓唬她而已。”
乐善可不信，吓唬人会用模具刀往人家脸上砍的
主管说的不错，这人平时表现得很老实，其实是个狠手，会咬人的狗不叫大概就是这种。
趁他不备，乐善又飞快拉起他的裤腿，看到小腿上果真有片淤青。
刚出炉的淤青和老淤青不一样，让他想辩驳都不能。
三组长挣扎开后退一步，被当场揭破也不遮掩了，眼神狠狠地瞪了眼乐善，直接默认。
乐善被他这副模样搞得差点控制不住自己，当场给他还回去。
这人真狠啊，一拳砸她后脑勺，一模具刀挥上她的脸，比起他，另外一位只是试图踹她腿的家伙简直堪比白莲花。
乐善丝毫不给他留情面，将这些都明白地讲出来。
大家听得震惊不已，匪夷所思。
有必要吗就竞争一个主管岗位都搞成这样，万一让他成了，以后再碰到上面更大的职位，岂不是得血流成河啦
一组长也是很震惊，看着三组长的目光都带上了惊恐，原本商量不这么做的啊。
完蛋，玩这么大，要被他害惨了
一组长心下突突，赶紧主动跟主管交代“我本来只是想给乐同志一个教训，最好让她扭脚回家歇几天，真没想要她的命啊主管。”
打后脑勺和拿刀子往脸上砍跟要人命有啥区别，他要是早知道三组长是这么个暗中下手的狠人，他根本不会同意和他干这事。
一组长刚刚一直是并腿笔直站立，等他耷下肩膀浑身松懈叉开腿，从后面很明显能看到他裤子后缝处裂开了，露出里面一点红色的四角裤。
组员们看到先是一愣，而后都忍不住低头捂嘴，要不是场合不对，他们能立马爆笑出来。
主管心累，表示这件事他会上报，或许不会传出去，但是领导们肯定会知道，他是管不了他们了，就让厂领导亲自处罚吧。
说完不看一三组长的反应，转身就走。
一组长慌忙追上去，喊着主管你不能不管我们啊之类的求饶话。
三组长没追，他垂着流血的手臂一步步走出去，组员们纷纷让路，看他就像在看什么洪水猛兽般避之不及，连他的组员都不敢靠近。
两人前后离开后，二组长哀叹一声“好好的闹成这样，何至于此啊。”完后开始安抚组员，组织他们将剩下的工作量完成。
有前面那两人做对比，大家对他的吩咐服从性很高，印象分也瞬间拉升不少，一组三组的人几乎有大半都到他手下。
乐善看到后暗想这才是真正的鹬蚌相争渔翁得利吧，她之前那样佛系地只等着好事儿上门的做派算个啥。
不过她这次也不是没有收获，起码也笼络住一小半的一三组职工，再加上主管的支持，与二组长差不多能分庭抗礼。
乐善下班回家后将这件事讲给时仲听，时仲建议她多注意二组长。
“针对你的应该是他们三个都有份，偏偏他能独善其身，最后还获利不少，你说这件事他有没有参与”
有些事不需要看过程，只要看结果就能明白。
乐善被针对的结果就是一三组长被当场抓住，失去竞争主管岗位的资格，二组长洗清嫌疑什么事都没有，将一三组大半组员收入囊中。
仔细品品。
乐善品出来一股阴谋的味道，可是她这次没有证据。
所以时仲才让她小心对方，一组长是莽，二组长是狠，凭借她的一力降十会，对付他们二人不算难，但是三组长大概率是谋，阴谋诡计最让人防不胜防，不警惕不行。
乐善抓着头发感慨“果然能当领导的都不是简单人。”
时仲觉得不能一概而论，她遇到这些人比较多主要是因为处于管理层最低位，跟一线劳动者接触得多，鱼龙混杂什么人都有，想要管住他们没点本事可不行，因此脱颖而出能上位的大都不是简单人物。
介于这一点，时仲其实想建议乐善放弃竞争主管岗位，转到行政岗坐办公室，后者比前者活轻事少，距离领导也近，只要服务好领导，跟领导打好关系，不愁没有上升之路，还能有机会学到不少东西。
但是主管嘛，平时需要管理一整个车间，面上看着风光，实际上管这管那操碎心，车间里什么事都需要盯着，不能出任何问题，否则就是主管的责任，做好了是本身职责所在，做不好会背锅。
“所以我的建议是趁着现在厂里空出的职位多，你如果想转调就抓紧时间，没必要只盯着主管那个位置不放。”
这就涉及到乐善的职业发展路线了，一个是在生产上熬资历慢慢往上爬，一个是在办公室找个好领导乘风而上。
乐善比较倾向于第一种，感觉凭自己走的路才踏实。
时仲没再劝说，让她跟着心意去做，有什么事可以和他讲，他现在也可以做她的后盾了。
有人支持，乐善信心倍增，之后重点关注一三组长的下场，以及防备二组长。
因为切断电线下手阴人的事情太过恶劣，那两人的处罚很快下来，一组长被发配到西南分厂，无重大贡献不得升职，三组长被交给警察暗中带走，大概率是要进行劳动改造。
剩下二组长，乐善都已经做好要跟他竞争主管位置的准备了，却被主管私下透露由于被闹出的事影响，主管位置上头不打算提拔组长胜任，而是准备空降。
乐善知道后很是沮丧，感觉忙活那么久，最后竹篮打水一场空。
主管也替她可惜，“我之前推荐的是你来接任，谁知道会出这种事，一组长交代是三组长怂恿他做的，三组长又说是遭了二组长的算计，两人都坚持是因为我偏心眼，他们才决定铤而走险。”
叫他们这么一讲可好，四个组长全军覆没，厂领导都搞不清谁清白谁不清白了，干脆全都不要，从分厂提拔上来的优秀分子中拎出一个空降上任。
但是一三组长想害人是证据确凿，处罚他们理所应当，二组长做的事找不到证据，暂时还让他当个组长，在新主管手下的日子应该不会多好过。
最后是乐善，主管清楚她的无辜，和厂领导沟通后给她争取到工级升半级的补偿，但是主管岗位肯定不能让她上了。
二组长不知道从哪儿得到的消息，以为厂里给她半级补偿的意思是不会让她当主管，而他自己则胜券在握，难得泄露出一丝得意，跑来跟她说“乐同志承让了，以后成了上下级，咱们也要好好配合工作。”
这是警告她安分守己不要搞事呢。
乐善很烦他，比一组长三组长还要烦，起码那俩是真小人，而眼前这个是伪君子，假的让人想送他两只熊猫眼。
“你别得意太早，小心比我还不如。”
好歹她作为受害者已经把补偿实实在在拿到手了，而他的主管位置可是就要变成煮熟的鸭子飞了哟，惨还是他比较惨。
有对比才有幸福，乐善想一想都觉得自己错失主管岗位也没什么了，毕竟自己资历本来就不太够，没了就没了吧。
爱耍阴谋诡计的人最容易想得多，二组长听了她那句话心生不好预感，刚想追问，外面副厂长派人过来找乐善。
乐善立即跑去副厂长办公室，徒留二组长在那儿脸色变换各种揣测。,请牢记:,免费最快更新无防盗无防盗
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被乐善盯着的三人脸色一变后表现得非常愤怒,就像是被她故意污蔑冤屈了一样。
他们的组员都默不作声，只是看向乐善的目光十分异样。
众目睽睽下，乐善凛然不惧“没什么意思,就是想请你们验看这三处地方以证清白。”
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这是恼羞成怒直接撕破脸了,但是乐善更加确定刚才的事跟他们脱不开关系，因为他们现在分明是外强中干,是心虚。
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主管的要求一出,下面的组员们均是面面相觑，不由自主地全都看向他们各自的组长。
这让主管更加不悦，都说县官不如现管，可他还没走呢,就说话不管用了。
好在乐善第一时间表示支持“第四组组员，按照主管说的做。”
她的十个组员立马应声去拉另外三组的人，有熟悉的就拉熟悉的，没熟悉的就随便拉一个，很快组成十组互相查看。
三个老组长因此表情不太好，主管却看得脸色缓和很多。
四人一组验看得很快,最后证明大家衣裳都完整，小腿上没有刚被踹的淤青，胳膊上也没被模具刀刺中的伤处。
组员们互相证明没有问题，忍不住都松了口气，情不自禁地看向他们的组长。
车间里就这么些人，他们验看证明过了，剩下的只有四个组长。
其中乐善是这次事件的受害者，她不可能自导自演，另外三位又对验看的事很排斥，怎么看都嫌疑很大。
事情已经很明显，主管问他们有什么想说的。
三人中的两位仍旧梗着脖子不承认，二组长却在主管的虎视眈眈下有了动作。
他先捋起袖子给大家看，没有受伤的地方，再提起裤腿，也没淤青处，至于腿心布撕裂的地方，由于现场有女同志，他叫距离最近的一个四人组帮他看的，证明裤子完好。
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乐善略显诧异。
不过三人中至少有一个没下手，好歹让主管面子上好看了点。
毕竟这三人曾经可是他的得力手下，没想到一朝会为了争抢接他的位置而闹到这种地步。
二组长的妥协令其他两位组长脸色铁青。
按照他们原先的盘算，这是件丑事，主管又在即将调走的空档，势必不会让它外传，只要他们撑住不承认，其实主管最终也不能拿他们怎么样。
而乐善的伤会被推到意外上，在主管的有意遮掩下，她不吃这个哑巴亏也得吃，伤筋动骨一百天，等她回家养好伤回来，一切已成定局，主管位置没她什么事。
但是现在吃哑巴亏的变成了他们，还要被逼着自证清白。
两人僵在那里一动不动，磨蹭着不想做，但是主管已经催促了，下面的组员也都在看着他们。
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乐善耳朵动了动，在一组长和三组长之间看过一圈，突然走向隐在一二组长身后的三组长。
一组长看到她过来如临大敌“你想干什么”
乐善直接略过他冲向三组长，然后在他猝不及防的时候一把扯出他背在身后的左手。
只见土蓝色的工服上面已经被润湿出一道痕迹，地上可以看到零星几滴血点，被他凌乱地踩在脚下。
这样一看就明白是什么情况了。
三组长猛地暴露，神色终于淡定不起来了，惊慌失措地看向主管。
主管瞪着他咬牙切齿“平时看你最老实，没想到还是个狠手，居然敢用模具刀袭击，你是想杀人吗”
三组长知道一切不可挽回，破防道“我没有，就、就是想给她个小教训，吓唬吓唬她而已。”
乐善可不信，吓唬人会用模具刀往人家脸上砍的
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三组长挣扎开后退一步，被当场揭破也不遮掩了，眼神狠狠地瞪了眼乐善，直接默认。
乐善被他这副模样搞得差点控制不住自己，当场给他还回去。
这人真狠啊，一拳砸她后脑勺，一模具刀挥上她的脸，比起他，另外一位只是试图踹她腿的家伙简直堪比白莲花。
乐善丝毫不给他留情面，将这些都明白地讲出来。
大家听得震惊不已，匪夷所思。
有必要吗就竞争一个主管岗位都搞成这样，万一让他成了，以后再碰到上面更大的职位，岂不是得血流成河啦
一组长也是很震惊，看着三组长的目光都带上了惊恐，原本商量不这么做的啊。
完蛋，玩这么大，要被他害惨了
一组长心下突突，赶紧主动跟主管交代“我本来只是想给乐同志一个教训，最好让她扭脚回家歇几天，真没想要她的命啊主管。”
打后脑勺和拿刀子往脸上砍跟要人命有啥区别，他要是早知道三组长是这么个暗中下手的狠人，他根本不会同意和他干这事。
一组长刚刚一直是并腿笔直站立，等他耷下肩膀浑身松懈叉开腿，从后面很明显能看到他裤子后缝处裂开了，露出里面一点红色的四角裤。
组员们看到先是一愣，而后都忍不住低头捂嘴，要不是场合不对，他们能立马爆笑出来。
主管心累，表示这件事他会上报，或许不会传出去，但是领导们肯定会知道，他是管不了他们了，就让厂领导亲自处罚吧。
说完不看一三组长的反应，转身就走。
一组长慌忙追上去，喊着主管你不能不管我们啊之类的求饶话。
三组长没追，他垂着流血的手臂一步步走出去，组员们纷纷让路，看他就像在看什么洪水猛兽般避之不及，连他的组员都不敢靠近。
两人前后离开后，二组长哀叹一声“好好的闹成这样，何至于此啊。”完后开始安抚组员，组织他们将剩下的工作量完成。
有前面那两人做对比，大家对他的吩咐服从性很高，印象分也瞬间拉升不少，一组三组的人几乎有大半都到他手下。
乐善看到后暗想这才是真正的鹬蚌相争渔翁得利吧，她之前那样佛系地只等着好事儿上门的做派算个啥。
不过她这次也不是没有收获，起码也笼络住一小半的一三组职工，再加上主管的支持，与二组长差不多能分庭抗礼。
乐善下班回家后将这件事讲给时仲听，时仲建议她多注意二组长。
“针对你的应该是他们三个都有份，偏偏他能独善其身，最后还获利不少，你说这件事他有没有参与”
有些事不需要看过程，只要看结果就能明白。
乐善被针对的结果就是一三组长被当场抓住，失去竞争主管岗位的资格，二组长洗清嫌疑什么事都没有，将一三组大半组员收入囊中。
仔细品品。
乐善品出来一股阴谋的味道，可是她这次没有证据。
所以时仲才让她小心对方，一组长是莽，二组长是狠，凭借她的一力降十会，对付他们二人不算难，但是三组长大概率是谋，阴谋诡计最让人防不胜防，不警惕不行。
乐善抓着头发感慨“果然能当领导的都不是简单人。”
时仲觉得不能一概而论，她遇到这些人比较多主要是因为处于管理层最低位，跟一线劳动者接触得多，鱼龙混杂什么人都有，想要管住他们没点本事可不行，因此脱颖而出能上位的大都不是简单人物。
介于这一点，时仲其实想建议乐善放弃竞争主管岗位，转到行政岗坐办公室，后者比前者活轻事少，距离领导也近，只要服务好领导，跟领导打好关系，不愁没有上升之路，还能有机会学到不少东西。
但是主管嘛，平时需要管理一整个车间，面上看着风光，实际上管这管那操碎心，车间里什么事都需要盯着，不能出任何问题，否则就是主管的责任，做好了是本身职责所在，做不好会背锅。
“所以我的建议是趁着现在厂里空出的职位多，你如果想转调就抓紧时间，没必要只盯着主管那个位置不放。”
这就涉及到乐善的职业发展路线了，一个是在生产上熬资历慢慢往上爬，一个是在办公室找个好领导乘风而上。
乐善比较倾向于第一种，感觉凭自己走的路才踏实。
时仲没再劝说，让她跟着心意去做，有什么事可以和他讲，他现在也可以做她的后盾了。
有人支持，乐善信心倍增，之后重点关注一三组长的下场，以及防备二组长。
因为切断电线下手阴人的事情太过恶劣，那两人的处罚很快下来，一组长被发配到西南分厂，无重大贡献不得升职，三组长被交给警察暗中带走，大概率是要进行劳动改造。
剩下二组长，乐善都已经做好要跟他竞争主管位置的准备了，却被主管私下透露由于被闹出的事影响，主管位置上头不打算提拔组长胜任，而是准备空降。
乐善知道后很是沮丧，感觉忙活那么久，最后竹篮打水一场空。
主管也替她可惜，“我之前推荐的是你来接任，谁知道会出这种事，一组长交代是三组长怂恿他做的，三组长又说是遭了二组长的算计，两人都坚持是因为我偏心眼，他们才决定铤而走险。”
叫他们这么一讲可好，四个组长全军覆没，厂领导都搞不清谁清白谁不清白了，干脆全都不要，从分厂提拔上来的优秀分子中拎出一个空降上任。
但是一三组长想害人是证据确凿，处罚他们理所应当，二组长做的事找不到证据，暂时还让他当个组长，在新主管手下的日子应该不会多好过。
最后是乐善，主管清楚她的无辜，和厂领导沟通后给她争取到工级升半级的补偿，但是主管岗位肯定不能让她上了。
二组长不知道从哪儿得到的消息，以为厂里给她半级补偿的意思是不会让她当主管，而他自己则胜券在握，难得泄露出一丝得意，跑来跟她说“乐同志承让了，以后成了上下级，咱们也要好好配合工作。”
这是警告她安分守己不要搞事呢。
乐善很烦他，比一组长三组长还要烦，起码那俩是真小人，而眼前这个是伪君子，假的让人想送他两只熊猫眼。
“你别得意太早，小心比我还不如。”
好歹她作为受害者已经把补偿实实在在拿到手了，而他的主管位置可是就要变成煮熟的鸭子飞了哟，惨还是他比较惨。
有对比才有幸福，乐善想一想都觉得自己错失主管岗位也没什么了，毕竟自己资历本来就不太够，没了就没了吧。
爱耍阴谋诡计的人最容易想得多，二组长听了她那句话心生不好预感，刚想追问，外面副厂长派人过来找乐善。
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